Quanto o VGIR11 paga de dividendos por mês?

O VGIR11 (Valora CRI CDI) distribui rendimentos mensalmente a seus cotistas, com pagamento creditado no 13º dia útil de cada mês. O último dividendo pago foi de R$ 0,12 por cota, creditado em 18 de junho de 2026 (data-com 11/06/2026). Esse patamar de R$ 0,12 se manteve pelo terceiro mês consecutivo — abril, maio e junho de 2026 todos no mesmo valor, sinalizando estabilidade enquanto a Selic permanece em 14,75%.

O acumulado dos últimos 12 meses é de R$ 1,53 por cota, que sobre a cotação de R$ 9,83 representa um dividend yield de 15,9% ao ano. É um dos DYs mais elevados entre os FIIs de papel do mercado, viabilizado pela indexação predominante ao CDI (99,4% da carteira) num ambiente de juros historicamente altos. Os rendimentos do VGIR11 são isentos de Imposto de Renda para pessoas físicas — o que amplifica o retorno efetivo na comparação com CDBs e fundos de renda fixa tributados.

Histórico de rendimentos desde 2018: como o DPS evoluiu

O VGIR11 tem um dos históricos mais longos do segmento de papel CDI: distribuições mensais desde agosto de 2018, quando ainda se chamava Valora RE III. Em valores já ajustados pelo desdobramento de cotas 1:10 realizado em setembro de 2022 (quando cada cota antiga virou 10 novas), os primeiros dividendos ficaram na faixa de R$ 0,06 a R$ 0,09/cota/mês, refletindo a Selic baixa do período (entre 2% e 6,5% ao ano).

O divisor de águas foi a alta da Selic a partir de 2021. À medida que o Banco Central elevou os juros de 2% (out/2020) até 13,75% (ago/2022), e depois para 14,75% (em 2025), o DPS do VGIR11 acompanhou em escada: de R$ 0,04 (set/2020, Selic 2%) subiu para R$ 0,13/cota/mês em 2024-2025, patamar que se manteve durante todo o ciclo de Selic elevada. Essa linearidade entre Selic e DPS é a característica mais importante do fundo — e também seu maior risco em ciclo de cortes.

Patamares históricos de DPS (ajustados pelo split 1:10)

  • 2018-2020: faixa R$ 0,04–0,09/cota (Selic em queda, mínima de 2%)
  • 2021-2022: faixa R$ 0,05–0,10/cota (Selic subindo de 2% para 13,75%)
  • 2023-2024: faixa R$ 0,10–0,13/cota (Selic estabilizando em patamar alto)
  • 2025-Jun/2026: faixa R$ 0,12–0,13/cota (Selic em 14,75%, máxima do ciclo)

VGIR11 é high yield ou high grade?

A classificação do VGIR11 é de FII de papel com perfil multicategoria, situado entre o high grade e o high yield. A Valora estrutura suas próprias operações (via ICVM 476 e 160), o que permite controle desde a originação — diferente de gestores que apenas compram CRIs estruturados por terceiros no mercado secundário. Esse modelo resulta em spreads de carregamento superiores à média: o yield bruto da carteira é de CDI+4,78% ao ano.

Em termos de qualidade de crédito, apenas 10,5% da carteira possui rating internacional (Tecnisa 11E e Tecnisa 397S, classificados com A- pela S&P). O restante é avaliado internamente pela Valora, sem classificação de agência independente — o que é comum em operações estruturadas via esforços restritos, mas representa um risco de opacidade para o cotista acostumado com fundos que compram CRIs públicos com rating externo. Em oito anos de história, porém, a Valora não reportou nenhum default em sua carteira — um track record relevante para um fundo dessa natureza.

Os dividendos do VGIR11 são sustentáveis?

A sustentabilidade do DPS do VGIR11 depende diretamente da trajetória da Selic. Com a taxa básica em 14,75%, o DPS de R$ 0,12-0,13 é plenamente sustentável — a gestão distribui praticamente todo o resultado gerado no período, com o caixa líquido de R$ 87,5 milhões (6,2% do PL em abril de 2026) servindo apenas como reserva operacional.

O ponto de atenção é o ciclo de cortes de Selic projetado pelo Focus do Banco Central: a taxa deve recuar de 14,75% para 11% nos próximos 12 meses. Como a carteira do VGIR11 é 99,4% CDI+, esse movimento deve comprimir o DPS proporcionalmente — a estimativa é de redução para a faixa de R$ 0,107 a R$ 0,11/cota/mês mantida a estrutura atual. Importante: não se trata de insustentabilidade financeira, mas de matemática do CDI. O fundo continuará gerando e distribuindo o que o carrego da carteira permitir.

Outro elemento de atenção é o pagamento da taxa de performance em julho e janeiro de cada ano: quando o fundo supera o CDI no semestre, a performance é provisionada diariamente e paga nesses meses, reduzindo pontualmente o DPS. Em março de 2026, havia R$ 2,3 milhões provisionados — o que indica que a carteira vinha superando o CDI no período, e que o DPS de julho será ligeiramente menor.

Guidance e perspectivas para os próximos meses

O guidance para os próximos 6 meses estima o DPS na faixa de R$ 0,115 a R$ 0,135/cota/mês. Enquanto a Selic permanecer em 14,75%, o patamar de R$ 0,12 tende a se manter. Caso o Banco Central comece o ciclo de cortes conforme indicado pelo Focus, o DPS vai recuar gradualmente, podendo atingir R$ 0,115 ao fim do segundo semestre de 2026.

Para o horizonte de 12 meses, o cenário-base projeta um DY de 14,5% (DPS médio de R$ 0,118/mês), com a cotação mantendo-se próxima da paridade patrimonial (P/VP em torno de 1,00). No cenário otimista — Selic mais alta por mais tempo e reciclagem da carteira em spreads maiores —, o DPS pode sustentar os R$ 0,13 e o DY atingir 16%. No cenário pessimista — queda abrupta de Selic para 9,5% —, o DPS comprimiria para cerca de R$ 0,102/cota, com DY de 12,5%. A duration curta da carteira (1,8 anos) é um ponto favorável: permite à gestão reciclar ativos com maior frequência e capturar novos spreads à medida que o ciclo se inverte. Para informações sobre cotação atual e análise, consulte as seções dedicadas do fundo.

Dividendos do VGIR11 em 2026

Em 2026 o VGIR11 pagou R$ 1,11 por cota em 9 competências, média de R$ 0,12 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2026-08R$ 0,131,356%R$ 9,592026-09-112026-09-18
2026-07R$ 0,131,38%R$ 9,422026-08-122026-08-19
2026-06R$ 0,111,119%R$ 9,832026-07-102026-07-17
2026-05R$ 0,121,237%R$ 9,72026-06-112026-06-18
2026-04R$ 0,121,246%R$ 9,63—2026-05-20
2026-04R$ 0,121,232%R$ 9,742026-05-132026-05-20
2026-03R$ 0,131,325%R$ 9,81—2026-04-20
2026-02R$ 0,121,237%R$ 9,7—2026-03-18
2026-01R$ 0,131,329%R$ 9,78—2026-02-20

Dividendos do VGIR11 em 2025

Em 2025 o VGIR11 pagou R$ 1,49 por cota em 12 competências, média de R$ 0,12 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2025-12R$ 0,131,329%R$ 9,78—2026-01-20
2025-11R$ 0,131,357%R$ 9,58—2025-12-17
2025-10R$ 0,131,395%R$ 9,32—2025-11-19
2025-09R$ 0,131,379%R$ 9,43—2025-10-17
2025-08R$ 0,131,347%R$ 9,65—2025-09-17
2025-07R$ 0,141,478%R$ 9,47—2025-08-19
2025-06R$ 0,121,244%R$ 9,65—2025-07-17
2025-05R$ 0,121,274%R$ 9,42—2025-06-18
2025-04R$ 0,121,238%R$ 9,69—2025-05-20
2025-03R$ 0,121,297%R$ 9,25—2025-04-17
2025-02R$ 0,111,153%R$ 9,54—2025-03-21
2025-01R$ 0,111,197%R$ 9,19—2025-02-19

Dividendos do VGIR11 em 2024

Em 2024 o VGIR11 pagou R$ 1,27 por cota em 12 competências, média de R$ 0,11 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2024-12R$ 0,1095841,216%R$ 9,01—2025-01-20
2024-11R$ 0,111,325%R$ 8,3—2024-12-18
2024-10R$ 0,111,173%R$ 9,38—2024-11-21
2024-09R$ 0,11,072%R$ 9,33—2024-10-17
2024-08R$ 0,11,012%R$ 9,88—2024-09-18
2024-07R$ 0,11,019%R$ 9,81—2024-08-19
2024-06R$ 0,10,999%R$ 10,01—2024-07-17
2024-05R$ 0,111,113%R$ 9,88—2024-06-19
2024-04R$ 0,111,133%R$ 9,71—2024-05-20
2024-03R$ 0,11,022%R$ 9,78—2024-04-17
2024-02R$ 0,111,125%R$ 9,78—2024-03-19
2024-01R$ 0,111,126%R$ 9,77—2024-02-21

Dividendos do VGIR11 em 2023

Em 2023 o VGIR11 pagou R$ 1,45 por cota em 12 competências, média de R$ 0,12 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2023-12R$ 0,111,122%R$ 9,8—2024-01-18
2023-11R$ 0,111,145%R$ 9,61—2023-12-19
2023-10R$ 0,121,226%R$ 9,79—2023-11-21
2023-09R$ 0,121,245%R$ 9,64—2023-10-19
2023-08R$ 0,131,339%R$ 9,71—2023-09-20
2023-07R$ 0,121,223%R$ 9,81—2023-08-17
2023-06R$ 0,131,349%R$ 9,64—2023-07-19
2023-05R$ 0,121,271%R$ 9,44—2023-06-20
2023-04R$ 0,121,289%R$ 9,31—2023-05-18
2023-03R$ 0,121,277%R$ 9,4—2023-04-20
2023-02R$ 0,121,267%R$ 9,47—2023-03-17
2023-01R$ 0,131,34%R$ 9,7—2023-02-17

Dividendos do VGIR11 em 2022

Em 2022 o VGIR11 pagou R$ 1,56 por cota em 12 competências, média de R$ 0,13 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2022-12R$ 0,111,133%R$ 9,71—2023-01-18
2022-11R$ 0,131,346%R$ 9,66—2022-12-19
2022-10R$ 0,131,307%R$ 9,95—2022-11-21
2022-09R$ 0,131,316%R$ 9,88—2022-10-20
2022-08R$ 0,131,312%R$ 9,91—2022-09-20
2022-07R$ 0,131,294%R$ 10,05—2022-08-17
2022-06R$ 0,1191,196%R$ 9,95—2022-07-19
2022-05R$ 0,131,325%R$ 9,81—2022-06-20
2022-04R$ 0,1973532,01%R$ 9,82—2022-05-18
2022-03R$ 0,121,186%R$ 10,12—2022-04-20
2022-02R$ 0,121,193%R$ 10,06—2022-03-18
2022-01R$ 0,111,098%R$ 10,02—2022-02-14

Dividendos do VGIR11 em 2021

Em 2021 o VGIR11 pagou R$ 0,74 por cota em 12 competências, média de R$ 0,06 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2021-12R$ 0,0920,933%R$ 9,86—2022-01-19
2021-11R$ 0,080,834%R$ 9,59—2021-12-17
2021-10R$ 0,0680,713%R$ 9,54—2021-11-19
2021-09R$ 0,0650,684%R$ 9,51—2021-10-20
2021-08R$ 0,0650,682%R$ 9,53—2021-09-20
2021-07R$ 0,0650,711%R$ 9,14—2021-08-13
2021-06R$ 0,0650,698%R$ 9,31—2021-07-20
2021-05R$ 0,050,566%R$ 8,83—2021-06-18
2021-04R$ 0,050,552%R$ 9,06—2021-05-19
2021-03R$ 0,050,535%R$ 9,34—2021-04-20
2021-02R$ 0,0450,495%R$ 9,09—2021-03-17
2021-01R$ 0,0450,517%R$ 8,7—2021-02-19

Dividendos do VGIR11 em 2020

Em 2020 o VGIR11 pagou R$ 0,57 por cota em 12 competências, média de R$ 0,05 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2020-12R$ 0,0501250,596%R$ 8,41—2021-01-20
2020-11R$ 0,0390,47%R$ 8,3—2020-12-17
2020-10R$ 0,0410,476%R$ 8,62—2020-11-19
2020-09R$ 0,0450,514%R$ 8,76—2020-10-20
2020-08R$ 0,0410,485%R$ 8,45—2020-09-18
2020-07R$ 0,0450,552%R$ 8,15—2020-08-19
2020-06R$ 0,0484020,587%R$ 8,25—2020-07-17
2020-05R$ 0,0470,521%R$ 9,02—2020-06-18
2020-04R$ 0,050,597%R$ 8,37—2020-05-20
2020-03R$ 0,0530,654%R$ 8,1—2020-04-20
2020-02R$ 0,0550,755%R$ 7,28—2020-03-18
2020-01R$ 0,060,586%R$ 10,25—2020-02-19

Dividendos do VGIR11 em 2019

Em 2019 o VGIR11 pagou R$ 1,13 por cota em 12 competências, média de R$ 0,09 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2019-12R$ 0,1572381,412%R$ 11,13—2020-01-20
2019-11R$ 0,060,572%R$ 10,49—2019-12-18
2019-10R$ 0,0690,683%R$ 10,1—2019-11-21
2019-09R$ 0,0670,657%R$ 10,2—2019-10-17
2019-08R$ 0,0751730,741%R$ 10,14—2019-09-18
2019-07R$ 0,0850,838%R$ 10,14—2019-08-19
2019-06R$ 0,074090,708%R$ 10,46—2019-07-18
2019-05R$ 0,080,786%R$ 10,17—2019-06-19
2019-04R$ 0,0790,769%R$ 10,28—2019-05-20
2019-03R$ 0,0720,724%R$ 9,94—2019-04-17
2019-02R$ 0,1067561,07%R$ 9,97—2019-03-21
2019-01R$ 0,21,998%R$ 10,01—2019-02-19

Dividendos do VGIR11 em 2018

Em 2018 o VGIR11 pagou R$ 0,35 por cota em 5 competências, média de R$ 0,07 por mês.

CompetênciaRendimento/cotaDY no mêsPreço-baseData-comPagamento
2018-12R$ 0,0860430,859%R$ 10,02—2019-01-18
2018-11R$ 0,0720,724%R$ 9,94—2018-12-19
2018-10R$ 0,069540,7%R$ 9,94—2018-11-22
2018-09R$ 0,060,604%R$ 9,94—2018-10-18
2018-08R$ 0,060,603%R$ 9,96—2018-09-20

Perguntas frequentes

VGIR11 paga dividendos todos os meses?

Sim, o VGIR11 distribui rendimentos mensalmente. O pagamento ocorre no 13º dia útil do mês, com anúncio no 8º dia útil e data-com no 9º dia útil.

Qual o último dividendo pago pelo VGIR11?

O último dividendo foi de R$ 0,12 por cota, pago em 18 de junho de 2026 (data-com 11/06/2026). É o terceiro mês consecutivo nesse patamar.

Os rendimentos do VGIR11 são isentos de imposto de renda?

Sim, para pessoas físicas que possuam menos de 10% das cotas. O VGIR11 tem 266.512 cotistas, atendendo com folga os requisitos legais para isenção.

Por que o rendimento do VGIR11 pode cair nos próximos meses?

A carteira é 99,4% indexada ao CDI. Com o Focus projetando queda da Selic de 14,75% para 11% em 12 meses, o DPS deve comprimir proporcionalmente para R$ 0,107–0,11/cota/mês. Não é um problema de inadimplência — é a matemática do CDI.

Qual o DY do VGIR11 comparado ao CDI?

O DY atual é de 15,9% ao ano (DPS acumulado 12m de R$ 1,53 sobre cotação de R$ 9,83). Com Selic em 14,75% e CDI próximo, o DY do VGIR11 é competitivo e ainda isento de IR, enquanto o CDI em CDBs, por exemplo, é tributado em até 22,5%.

O VGIR11 paga performance que reduz os dividendos?

Sim. A taxa de performance (20% sobre o que exceder o CDI) é provisionada mensalmente e paga em janeiro e julho. Isso reduz pontualmente o DPS nesses dois meses a cada ano. Em março/2026 havia R$ 2,3 milhões provisionados, indicando que o fundo superava o CDI no semestre.

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VGIR11
Recebíveis Imobiliários (Papel CRI — gestão ativa, indexação CDI predominante)
Valora CRI CDI Valora RE III (denominação anterior, até jun/2025)

Financia construtoras residenciais com empréstimos imobiliários em CDI e distribui os juros como renda mensal

P/VP · Valor de mercado
VP por cota · Patrimônio
R$ 9,81
R$ 1,43 Bi
Popularidade
Liquidez diária
Nº de cotistas
277.602
Preço da cota
Dividendos
Documentos e comunicados
Conversa sobre o fundo
Risco e qualidade